Made in Tomorrow

Politica per la
Qualità

Finalità e campo di applicazione

MADE IN TOMORROW S.r.l. riconosce nella qualità un elemento strategico per la crescita sostenibile dell’organizzazione, la soddisfazione dei clienti, la continuità e l’efficacia dei processi e la capacità di innovare. La presente Politica costituisce il riferimento di indirizzo dell’Alta Direzione per il Sistema di Gestione per la Qualità (SGQ) ed è coerente con il contesto dell’organizzazione, le esigenze delle parti interessate, il campo di applicazione del SGQ e gli indirizzi strategici aziendali.

Progettazione ed erogazione di servizi di consulenza strategica e operativa, servizi di comunicazione, marketing e sviluppo di soluzioni e progetti innovativi.

Comunicazione, cultura e tecnologia: la nostra passione

Made in Tomorrow nasce con l’obiettivo di valorizzare beni e servizi attraverso le nuove tecnologie. Nel corso della propria evoluzione, l’organizzazione ha progressivamente ampliato il proprio ambito operativo, sviluppando competenze e servizi nei settori della comunicazione, dell’advertising, del videomaking e della valorizzazione dei Beni culturali.

Il mondo digitale rappresenta il filo conduttore delle diverse attività dell’organizzazione e costituisce un elemento distintivo del suo modo di progettare e sviluppare servizi e soluzioni. L’esperienza maturata nel tempo viene integrata con l’utilizzo delle tecnologie disponibili e con una costante attenzione all’innovazione e all’evoluzione futura.

La comunicazione, la cultura e la tecnologia rappresentano quindi ambiti strettamente connessi all’identità dell’organizzazione e alle competenze che essa mette a disposizione dei propri clienti. La passione per questi ambiti sostiene l’impegno dell’organizzazione nello sviluppo di soluzioni innovative, nella qualità dei servizi e nella costruzione di relazioni di fiducia con i clienti.

Politica per la Qualità

L’Alta Direzione di MADE IN TOMORROW S.r.l., consapevole del ruolo della qualità quale leva per il valore generato per clienti e parti interessate, si impegna a:

  • Comprendere le esigenze, i requisiti espliciti e impliciti e le aspettative rilevanti dei clienti e delle altre parti interessate, traducendoli in requisiti verificabili e in servizi coerenti con quanto concordato.

  • Mantenere il Sistema di Gestione per la Qualità coerente con il contesto interno ed esterno, la direzione strategica, il modello di business e le priorità di sviluppo dell’organizzazione, utilizzandolo come strumento per il conseguimento dei risultati aziendali

  • Identificare e valutare i rischi che possono compromettere i risultati attesi e le opportunità che possono favorire il miglioramento, la crescita e l’innovazione, pianificando e monitorando le relative azioni.

  • Promuovere l’innovazione, l’uso responsabile delle tecnologie digitali e dell’intelligenza artificiale, lo sviluppo di nuovi servizi, la sperimentazione controllata e il riutilizzo della conoscenza e delle soluzioni, mantenendo adeguati criteri di qualità, verifica e controllo.

  • Preservare, rendere disponibile e sviluppare la conoscenza necessaria per l’erogazione dei servizi, favorendo il trasferimento delle competenze e riducendo la dipendenza da singole persone o fonti di conoscenza critiche.

  • Mantenere informazioni documentate affidabili, aggiornate, accessibili e protette, assicurando controllo, approvazione, distribuzione, rintracciabilità e gestione delle versioni dei documenti e dei deliverable.

  • Pianificare e controllare i cambiamenti che possono influire sul SGQ, sui processi, sulle risorse, sulle tecnologie e sui servizi, valutandone impatti, rischi, responsabilità e necessità di verifica.

  • Gestire tempestivamente non conformità, reclami e criticità, analizzandone le cause, attuando azioni appropriate e verificandone l’efficacia, al fine di prevenire il ripetersi di problemi e migliorare sistematicamente le prestazioni.

  • Considerare, nell’ambito del contesto dell’organizzazione e quando pertinenti, i fattori ambientali e climatici che possono influenzare la capacità di conseguire i risultati del SGQ, inclusi gli effetti sulla continuità operativa, sulle infrastrutture, sui fornitori e sulla mobilità.

  • Assicurare che i servizi di consulenza, comunicazione, marketing e sviluppo di soluzioni e progetti innovativi siano pianificati, realizzati, verificati e consegnati nel rispetto dei requisiti contrattuali, tecnici, normativi e cogenti applicabili.

  • Gestire le attività come processi interconnessi, definendone responsabilità, risorse, criteri di controllo, interazioni e indicatori, con attenzione al valore generato e alla capacità di conseguire i risultati pianificati.

  • Definire obiettivi coerenti con la presente Politica, misurabili quando appropriato, monitorati attraverso indicatori pertinenti e riesaminati sulla base delle prestazioni e delle esigenze dell’organizzazione.

  • Assicurare che le persone dispongano delle competenze necessarie, favorire formazione e aggiornamento, diffondere consapevolezza sul contributo individuale alla qualità e promuovere comportamenti professionali, responsabili ed eticamente corretti.

  • Selezionare, qualificare, monitorare e riesaminare, secondo criteri proporzionati al rischio, fornitori, freelance, partner e altri soggetti esterni che influenzano la conformità dei servizi.

  • Adottare misure organizzative e tecniche adeguate alla protezione delle informazioni, dei dati e degli asset digitali rilevanti, nonché alla continuità delle attività e al recupero delle informazioni e dei servizi critici.

  • Monitorare e valutare l’efficacia dei processi e delle attività attraverso dati, indicatori, feedback dei clienti, risultati dei progetti, audit, non conformità e altre informazioni pertinenti, promuovendo decisioni basate su evidenze.

  • Perseguire il miglioramento continuo dell’efficacia del Sistema di Gestione per la Qualità, dei processi, dei servizi e delle modalità operative, valorizzando anche innovazione, cambiamenti e lezioni apprese.

  • Assicurare il rispetto degli obblighi applicabili e fornire le risorse necessarie al funzionamento del SGQ, assumendo la responsabilità della sua efficacia e promuovendo una cultura della qualità diffusa a tutti i livelli dell’organizzazione.

Quadro di riferimento

La presente Politica costituisce il quadro di riferimento per la definizione, attuazione e riesame degli obiettivi per la qualità. Gli obiettivi sono stabiliti tenendo conto del contesto, dei rischi e delle opportunità, dei requisiti dei clienti e delle parti interessate, delle prestazioni dei processi e delle risorse disponibili.

  • qualità e puntualità dei deliverable e delle commesse
  • soddisfazione, fidelizzazione e sviluppo della relazione con i clienti
  • affidabilità e qualità dei servizi digitali e delle soluzioni basate su AI
  • sviluppo di innovazione e nuovi servizi
  • adeguatezza e sviluppo delle competenze critiche
  • qualificazione e monitoraggio di fornitori e partner
  • efficacia delle azioni correttive e del miglioramento
  • efficacia del Sistema di Gestione per la Qualità e dei relativi processi

Comunicazione, diffusione e riesame

La Politica per la Qualità è mantenuta quale informazione documentata, approvata dall’Alta Direzione, resa disponibile alle persone che operano per l’organizzazione e, per quanto appropriato, alle parti interessate. È comunicata e resa comprensibile in modo proporzionato ai ruoli e alle responsabilità.

La Politica è riesaminata almeno annualmente e comunque in occasione di cambiamenti significativi del contesto, della strategia, dei servizi, dell’organizzazione, delle tecnologie o dei requisiti applicabili, per verificarne la continua adeguatezza, coerenza ed efficacia.